【インタビュー】「会社に入ることが働くことではない」、スタートアップに関わる”入り口”としてのプロボノ
副業・プロボノマッチングやベンチャーへの出向支援など、大企業人材への”越境”プログラムを提供するエッセンス社。今回は、テック系スタートアップに特化したプロボノマッチング事業を行うということで、担当者に話を伺った。
“社会貢献”や”腕試し”というプロボノの文脈で、越境体験の場を提供―― 多様な人材関連事業を行っているエッセンスさんですが、取り組みの全体像を教えていただけますでしょうか。
吉水 弊社の事業は、まず ”プロパートナーズ” というCFOやCTO人材を複数のスタート
